GCSD I-learn

GCSD I-learn adalah platform pengembangan profesional berterusan

GCSD I-belajar adalah platform pembangunan keupayaan berterusan / pengembangan profesional yang mewujudkan impak perniagaan dengan merapatkan jurang antara belajar dan bekerja.

GCSD I-learning membungkus 3 tema holistik yang mengubah budaya belajar dan prestasi organisasi anda:

1) Pasar Pengalaman Pembelajaran Perusahaan: GCSD I-learning menyatukan semua pengalaman pembelajaran, dari yang tradisional seperti latihan yang dikendalikan oleh kelas / arahan, yang moden seperti latihan yang dipimpin oleh instruktur langsung hingga pengalaman zaman baru seperti pembelajaran mikro dan berasaskan MOOC belajar dalam satu platform bersatu, menyediakan analitik bersepadu di seluruh mereka.

2) Penglibatan Pekerja: GCSD I-learning menjadikan pekerja bukan sahaja mahir dan berpengetahuan tetapi juga terlibat melalui alat sosial dan alat pembelajaran sosial seperti sembang perusahaan dan forum pengetahuan, yang bukan sahaja membantu pekerja tetap berhubung tetapi juga bertindak sebagai saluran untuk pembelajaran cerdas / kontekstual cadangan.

3) Pengurusan pasukan untuk pengembangan keupayaan: GCSD I-learning mencapai tahap terakhir dalam pengembangan kemampuan dengan mempersenjatai pengurus dengan data dan analisis kemajuan pembelajaran dan prestasi pembelajaran pelapor mereka dan menghubungkannya dengan prestasi perniagaan (melalui integrasi dengan sistem perniagaan). Selanjutnya, melalui alat pertunangan, pengurus dapat menilai mikro pelapor dan memberikan maklum balas peningkatan kemampuan hampir setiap hari.