AKAR HR Management LLP

출석 및 급여 목적으로 회사 내부 직원 사용 응용 프로그램

AKAR HR 관리 LLP

컨설팅 및 관리 서비스 제공을 목표로 시작하여 1995년에 AKAR CsMs라는 이름으로 회사를 발전시켰으며 관련 기술 지식을 생성하여 클라이언트의 성과 및 전문가 경력에 지속적인 영향을 미치며 정부와의 계약을 작성하여 프로세스에 기여했습니다. 준정부 기관, 학교 및 대학, 도서관, 은행, 조직, 공공 서비스, 방문 서비스 등…업무의 안정성과 정직성을 보장합니다.

경영컨설팅 산업으로서 우리는 주로 기존의 인적 자원 기반 문제를 분석하고 그에 따른 조직 발전을 통해 조직의 실행력을 향상시키고 동일한 방향으로 개선할 수 있도록 지원하는 활동을 하고 있습니다.

또한 관리 지원, 코칭 기술 개발, 기술 구현, 전략 개발 및/또는 운영 개선 서비스도 제공합니다. 우리는 고유한 방법론이나 프레임워크를 포함함으로써 문제 발견을 안내하고 각 조직과 관련된 작업을 수행하는 보다 가치 있고 효율적인 방법에 대한 권장 사항의 기초 역할을 합니다.

우리는 필요한 회사의 운영에 대해 오랜 테스트를 거친 솔루션을 제공하는 고객 서비스 지향 컨설팅을 제공합니다.

창립 이래로 회사는 고객의 생산성과 수익성을 향상하고 각 고객 관리 그룹의 확장 역할을 하는 데 주력해 왔으며, 추세를 인식하고 각 회사의 관련 목표 달성과 지속적인 목표 달성으로 이어지는 방향을 설정할 수 있는 기회를 제공했습니다. 목표한 결과 달성.

2013년 12월에는,

우리는 PRIVATE LIMITED COMPANY로 업그레이드했습니다.

AKAR HR 관리 Pvt. 주식회사