Derecho Laboral Boliviano

Loi générale du travail de l'État plurinational de Bolivie

Le Code du travail bolivien (Loi générale du travail de l'État plurinational de Bolivie, 24 mai 1939) est l'acte réglementaire qui rassemble les règles qui constituent le droit commun en matière de relations de travail en Bolivie. Le principal domaine de réglementation des normes juridiques prévues par le Code du travail considère les relations de travail individuelles et collectives, qui s'établissent entre une personne physique ou morale, employeur, et une personne physique, salarié, ainsi qu'entre employeurs, syndicats ou salariés. . . représentants et pouvoirs publics.

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