HunterNet

我们帮助企业成长、创新和繁荣。

我们帮助企业成长、创新和繁荣——我们相信这始于合作。通过分享想法、发展能力、提供支持和激发机会，我们激发行业联盟、建立强大的工作社区、释放商业头脑并为所有人创造更光明的未来。

我们的故事

HunterNet是在逆境和必然中诞生的。

经济衰退，加上 20 世纪 90 年代初亨特地区造船业的消亡和悬而未决的钢铁业危机，迫使许多制造企业审视自己的现状和目标。

一群领导者意识到他们需要多元化才能生存，因此聚集在一起开始分享想法并确保质量，他们成为了我们的“创始人”。

人们对所谓的竞争对手“网络”如何运作持怀疑甚至悲观态度。

我们的起步并非没有挑战。人们对所谓的竞争对手“网络”如何运作持怀疑甚至悲观态度。

然而，12 个月后，我们对我们的目标有了清晰的认识，并商定了一个具有三个目标的合作结构：发展能力、增加市场机会和降低提供服务的成本。

这些年来，会员制度蓬勃发展，领导者更迭更替，市场也发生了许多变化。但纵观这一切，我们始终坚持这些目标，并继续倡导团队合作和协作，将其视为增长和成功的关键。

由于我们的热情、规模和影响力，我们很幸运地吸引了业内一些最敏锐的头脑和最大的企业与我们合作。

最初为我们的会员提供的服务现已成为东海岸各组织的宝贵且受欢迎的解决方案。

我们于 1996 年成立了 HunterNet Group Training（现为 HunterNet Career Connections），作为一项增值服务，帮助企业寻找、管理和培养高素质的学徒、培训生和其他早期职业人才。最初为我们的会员提供的服务现已成为东海岸各组织的宝贵且受欢迎的解决方案。

我们还发展了与政府和学术界的关系，这从第一天起就是合作的重要组成部分，包括与纽卡斯尔大学的良好合作伙伴关系——纽卡斯尔大学是亨特未来领袖计划的催化剂。我们甚至与亚洲、新西兰和欧洲的其他合作社达成了谅解备忘录。

如今，我们更像是一家小众咨询公司，而不是一个简单的网络团体——而且我们非常专注于我们所做的事情。没有其他国家组织能够像我们一样提供指导、支持、协助和开辟行业机会。

我们已经并将继续在地区、州和国家工业中发挥重要作用，帮助企业蓬勃发展，并通过伟大思想和不同声音的投入为猎人地区带来经济确定性和多样性。

我们现在正在帮助其他地区也做同样的事情。