We use cookies and other technologies on this website to enhance your user experience.
By clicking any link on this page you are giving your consent to our Privacy Policy and Cookies Policy.

Human Resource Management لقطات الشاشة

عن Human Resource Management

دورة مبادئ إدارة الموارد البشرية ، نظرية كتاب الإدارة الأساسية

يوفر تطبيق إدارة الموارد البشرية هذا مقدمة قوية للمبادئ والسياسات والممارسات الرئيسية لإدارة الموارد البشرية. يبدأ التخصص بدورة تأسيسية تأخذ بعين الاعتبار المناهج البديلة لإدارة الموارد البشرية ، وتوفر خلفية عن السياق القانوني للأعمال التجارية التي يتم فيها تعيين الموظفين وفصلهم ومكافأتهم وإدارتهم ، ويحدد الأسباب المختلفة وراء تحفيز الأشخاص للعمل. تتناول الدورات الثلاث المتبقية ثلاثة مجالات أساسية يجب على جميع المديرين فهمها: تعيين الموظفين وتقييم أدائهم ومكافأتهم. طوال الدورة ، يتم تبني نهج علمي يسهل الوصول إليه بحيث يتم إطلاع أفضل الممارسات والنصائح العملية عن طريق البحث ، ولكن يتم تقديمها بطريقة يسهل الوصول إليها وقابلة للتطبيق.

عند الانتهاء من التخصص ، سيكون لديك فهم أعمق لما ينجح في مكان العمل ، بما في ذلك مجموعة من أفضل الممارسات لتعيين الموظفين وإدارتهم ومكافأتهم.

سيكون التخصص ذا قيمة للمديرين ورجال الأعمال الذين يتحملون هذه المسؤوليات بالإضافة إلى أي شخص مهتم بالمبادئ الأساسية لإدارة الموارد البشرية. سيوفر مشروع إدارة الموارد البشرية الفرصة لتطبيق هذه المعرفة على مواقف حقيقية ، بما في ذلك مؤسستك أو وحدة عملك إذا رغبت في ذلك.

إدارة الموارد البشرية (HRM) هي ممارسة توظيف وتوظيف ونشر وإدارة موظفي المؤسسة. غالبًا ما يشار إلى إدارة الموارد البشرية ببساطة على أنها موارد بشرية (HR). عادةً ما يكون قسم الموارد البشرية في الشركة أو المؤسسة مسؤولاً عن إنشاء السياسات التي تحكم العاملين وعلاقة المنظمة بموظفيها وتنفيذها والإشراف عليها. تم استخدام مصطلح الموارد البشرية لأول مرة في أوائل القرن العشرين ، ثم على نطاق أوسع في الستينيات ، لوصف الأشخاص الذين يعملون في المنظمة ، بشكل إجمالي.

إدارة الموارد البشرية هي إدارة الموظفين مع التركيز على هؤلاء الموظفين كأصول للشركة. في هذا السياق ، يشار إلى الموظفين أحيانًا برأس المال البشري. كما هو الحال مع الأصول التجارية الأخرى ، فإن الهدف هو الاستخدام الفعال للموظفين ، وتقليل المخاطر وزيادة العائد على الاستثمار (ROI).

* التطبيق مجاني. نقدر ونقدر لنا 5 نجوم. *****

* لا داعي لإعطاء نجوم سيئة ، فقط 5 نجوم. إذا كانت المادة غير متوفرة ، فقط اطلبها. يمكن أن يجعلنا هذا التقدير بالتأكيد أكثر حماسًا بشأن تحديث محتوى وميزات هذا التطبيق.

Muamar Dev (MD) هو مطور تطبيقات صغير يريد المساهمة في النهوض بالتعليم في العالم. نقدر ونقدر لنا بإعطاء 5 نجوم. تعتبر انتقاداتك واقتراحاتك ذات مغزى كبير لتطوير تطبيق التجارة الدولية المجاني هذا للطلاب وعامة الناس في العالم.

تحديث لأحدث إصدار MuamarDev_J.O.23

Last updated on 17/09/2023

Minor bug fixes and improvements. Install or update to the newest version to check it out!

جاري في الترجمة...

معلومات أكثر ل تطبيق

احدث اصدار

طلب Human Resource Management تحديث MuamarDev_J.O.23

محمل

Froy Martinez

Android متطلبات النظام

Android 5.0+

عرض المزيد
اللغات
اشترك في APKPure
كن أول من يحصل على الإصدارات السابقة والأخبار والأدلة لأفضل ألعاب وتطبيقات الأندرويد.
ًلا، شكرا
اشتراك
تم الاشتراك بنجاح!
أنت مشترك الآن في APKPure.
اشترك في APKPure
كن أول من يحصل على الإصدارات السابقة والأخبار والأدلة لأفضل ألعاب وتطبيقات الأندرويد.
ًلا، شكرا
اشتراك
نجاح!
لقد اشتركت في أخبار لدينا الآن لدينا.